Yeterlilik Kodu

TR0030020868

Yeterlilik Adı
Uyuşmazlık Analizi ve Çözümü Tezsiz Yüksek Lisans Diploması
Sorumlu KurumSabancı Üniversitesi
Sorumlu Kurum İletişim BilgisiSabancı Üniversitesi Orta, Sabancı Ünv. No:27, 34956 Tuzla/İstanbul
Sorumlu Kurum URLhttps://www.sabanciuniv.edu
YönelimAkademik
AYÇ Seviyesi7
Yeterlilik TYÇ’ye yerleştirilmemiştir.
TYÇ Seviyesi 7
Sınıflandırma (Tematik Alan)İstatistikler
Sınıflandırma (Meslek Kodu) -
KategoriAna
Kredi Değeri90
Programın Normal Süresi 1
Program Profili (Amaç)-
Öğrenme Ortamları-
Öğrenme Kazanımları (Tanım)

1. Eleştirel, analitik ve aksettirici düşünme ve akıl yürütme yetilerini geliştirmek.
2. Toplumsal ve ahlaki sorumlulukları profesyonel hayatına yansıtmak.
3. Proje ve araştırma çıktılarını yaymada tecrübe ve kendine güven kazanmak.
4. Hem kendi başına hem de bir takım üyesi/lideri olarak çok-disiplinli ortamlarda dahil olmak üzere sorumluluk sahibi ve yaratıcı çalışabilmek.
5. Sözel, yazılı, görsel ve teknolojik olarak etkin iletişim kurabilmek, İngilizce’de yetkinlik.
6. Kendi başına bilgi erişimi ve edinimi yetilerine sahip olmak, sürekli öğrenme ve kendini geliştirme alışkanlığı geliştirmek.
7. Alanındaki kuram, kavram ve araştırma metotları hakkında kapsamlı bilgi sahibi olup bunları araştırma tasarımı ve veri analizinde kullanabilmek.
8. Ekonomik, toplumsal ve siyasi çevrenin küresel, ulusal ve yerel seviyelerdeki etkilerini değerlendirebilmek.
9. Yazılı ve görsel, birincil ve ikincil bilgi kaynaklarına nasıl ulaşacağını bilmek, disiplin içi ve disiplinlerarası analizlerde değişik kaynaklardan gelen kavram ve verileri yorumlayabilmek.
10. Güncel ve geçmişten beri sürmekte olan çatışmazlık durumlarını toplumsal çatışmaların algısal ve kültürel boyutlarına vurgu yaparak incelemek.
11. Çatışmaların temel kaynaklarına ve müzakere, üçüncü taraf müdahalesi, müşterek karar alma, barış inşası, gayri resmi ve vatandaş diplomasisi gibi muhtemel çatışma çözümü metotlarına dair araştırma yapmak.
12. Farklı kimlik grupları, hükümetler, organizasyonlar, sivil toplum örgütleri ve kurumlar içinde veya arasında olabilecek anlaşmazlıklara dair çatışma çözümü süreçleri tasarlayıp uygulamak.
13. Çeşitli formlarda argümanlar geliştirmek, doğru soruları sormak ve bilimsel delilleri kullanabilmek.

Anahtar Yetkinlikler -
Ölçme ve Değerlendirme Yöntemleri

Tasarımında disiplinlerarası bir içerik ve uygulamaya yer veren Uyuşmazlık Analizi ve Çözümü Yüksek Lisans Programı'nın amacı güncel toplumsal uyuşmazlıklarının anlaşılması ve çözümlenmesine olumlu ve yapıcı bir katkıda bulunmaktır. Program mikro ve makro düzeydeki analizleri biraraya getirerek kuram ve uygulama arasında bağ kurar. Amacı doğrultusunda geliştirmeyi ve desteklemeyi hedeflediği temel konular şöyle sıralanabilir:
- Güncel ve süregelen sosyal uyuşmazlıkların incelenmesi.
- Müzakere, arabuluculuk, uzlaşmacı karar alma, etkileşimsel uyuşmazlık çözümü, ve gayriresmi diplomasi konularının araştırılması.
- Uyuşmazlık çözümü yöntem ve süreçlerinin yaratıcı şekilde tasarlanması, aidiyet gurupları hükümetler, sivil toplum kurumları, şirketler arası ve içi uyuşmazlıklara ilişkin politikalar oluşturulması.

Kalite Güvencesi-
Giriş Şartı

Mevcut Yönetmelikler

Sabancı Üniversitesi Lisansüstü Eğitim Ve Öğretim Yönetmeliği
(Madde 7-Kontenjanlar ve öğrenci kabulü)
Link: https://www.sabanciuniv.edu/sites/default/files/yonetmelikler/lisansustu-egitim-yonetmeligi-2019.pdf

Başarma ŞartlarıMevcut Yönetmelikler Sabancı Üniversitesi Lisansüstü Eğitim Ve Öğretim Yönetmeliği (Madde 19-Sınavlar & Madde 21-Değerlendirme ve notlar), (Madde 31-Diplomalar), (Madde 33-Tezli Yüksek Lisans-Programın mezuniyet yükümlülükleri),  (Madde 35-Tezsiz Yüksek Lisans-Programın mezuniyet yükümlülükleri), (Madde 39-Doktora-Programın mezuniyet yükümlülükleri) Link: https://www.sabanciuniv.edu/sites/default/files/yonetmelikler/lisansustu-egitim-yonetmeligi-2019.pdf
İlerleme Yolları (İlişki Türü)

Uluslararası Kuruluşlar
Sivil Toplum Kuruluşları
Dışişleri Bakanlığı
Danışmanlık Firmaları
Akademik Kariyer

Yasal Dayanağı-
Geçerlilik Süresi (Varsa)

Sürekli geçerlidir

Yeterliliğe Erişim için İnternet Adresi Adresi Aç
Yeterlilik Kodu

TR0030020868


Yeterlilik Adı
Uyuşmazlık Analizi ve Çözümü Tezsiz Yüksek Lisans Diploması

Sorumlu Kurum
Sabancı Üniversitesi

Sorumlu Kurum İletişim Bilgisi
Sabancı Üniversitesi Orta, Sabancı Ünv. No:27, 34956 Tuzla/İstanbul

Sorumlu Kurum URL

Yönelim
Akademik

Sınıflandırma (Meslek Kodu)
-

AYÇ Seviyesi
7

TYÇ Seviyesi
7
Yeterlilik TYÇ’ye yerleştirilmemiştir.

Sınıflandırma (Meslek Kodu)
-

Kategori
Ana

Kredi Değeri
90

Programın Normal Süresi
1

Program Profili (Amaç)
-

Öğrenme Ortamları
-

Öğrenme Kazanımları (Tanım)

1. Eleştirel, analitik ve aksettirici düşünme ve akıl yürütme yetilerini geliştirmek.
2. Toplumsal ve ahlaki sorumlulukları profesyonel hayatına yansıtmak.
3. Proje ve araştırma çıktılarını yaymada tecrübe ve kendine güven kazanmak.
4. Hem kendi başına hem de bir takım üyesi/lideri olarak çok-disiplinli ortamlarda dahil olmak üzere sorumluluk sahibi ve yaratıcı çalışabilmek.
5. Sözel, yazılı, görsel ve teknolojik olarak etkin iletişim kurabilmek, İngilizce’de yetkinlik.
6. Kendi başına bilgi erişimi ve edinimi yetilerine sahip olmak, sürekli öğrenme ve kendini geliştirme alışkanlığı geliştirmek.
7. Alanındaki kuram, kavram ve araştırma metotları hakkında kapsamlı bilgi sahibi olup bunları araştırma tasarımı ve veri analizinde kullanabilmek.
8. Ekonomik, toplumsal ve siyasi çevrenin küresel, ulusal ve yerel seviyelerdeki etkilerini değerlendirebilmek.
9. Yazılı ve görsel, birincil ve ikincil bilgi kaynaklarına nasıl ulaşacağını bilmek, disiplin içi ve disiplinlerarası analizlerde değişik kaynaklardan gelen kavram ve verileri yorumlayabilmek.
10. Güncel ve geçmişten beri sürmekte olan çatışmazlık durumlarını toplumsal çatışmaların algısal ve kültürel boyutlarına vurgu yaparak incelemek.
11. Çatışmaların temel kaynaklarına ve müzakere, üçüncü taraf müdahalesi, müşterek karar alma, barış inşası, gayri resmi ve vatandaş diplomasisi gibi muhtemel çatışma çözümü metotlarına dair araştırma yapmak.
12. Farklı kimlik grupları, hükümetler, organizasyonlar, sivil toplum örgütleri ve kurumlar içinde veya arasında olabilecek anlaşmazlıklara dair çatışma çözümü süreçleri tasarlayıp uygulamak.
13. Çeşitli formlarda argümanlar geliştirmek, doğru soruları sormak ve bilimsel delilleri kullanabilmek.


Anahtar Yetkinlikler
-

Ölçme ve Değerlendirme Yöntemleri

Tasarımında disiplinlerarası bir içerik ve uygulamaya yer veren Uyuşmazlık Analizi ve Çözümü Yüksek Lisans Programı'nın amacı güncel toplumsal uyuşmazlıklarının anlaşılması ve çözümlenmesine olumlu ve yapıcı bir katkıda bulunmaktır. Program mikro ve makro düzeydeki analizleri biraraya getirerek kuram ve uygulama arasında bağ kurar. Amacı doğrultusunda geliştirmeyi ve desteklemeyi hedeflediği temel konular şöyle sıralanabilir:
- Güncel ve süregelen sosyal uyuşmazlıkların incelenmesi.
- Müzakere, arabuluculuk, uzlaşmacı karar alma, etkileşimsel uyuşmazlık çözümü, ve gayriresmi diplomasi konularının araştırılması.
- Uyuşmazlık çözümü yöntem ve süreçlerinin yaratıcı şekilde tasarlanması, aidiyet gurupları hükümetler, sivil toplum kurumları, şirketler arası ve içi uyuşmazlıklara ilişkin politikalar oluşturulması.


Kalite Güvencesi
-

Giriş Şartı

Mevcut Yönetmelikler

Sabancı Üniversitesi Lisansüstü Eğitim Ve Öğretim Yönetmeliği
(Madde 7-Kontenjanlar ve öğrenci kabulü)
Link: https://www.sabanciuniv.edu/sites/default/files/yonetmelikler/lisansustu-egitim-yonetmeligi-2019.pdf


Başarma Şartları
Mevcut Yönetmelikler Sabancı Üniversitesi Lisansüstü Eğitim Ve Öğretim Yönetmeliği (Madde 19-Sınavlar & Madde 21-Değerlendirme ve notlar), (Madde 31-Diplomalar), (Madde 33-Tezli Yüksek Lisans-Programın mezuniyet yükümlülükleri),  (Madde 35-Tezsiz Yüksek Lisans-Programın mezuniyet yükümlülükleri), (Madde 39-Doktora-Programın mezuniyet yükümlülükleri) Link: https://www.sabanciuniv.edu/sites/default/files/yonetmelikler/lisansustu-egitim-yonetmeligi-2019.pdf

İlerleme Yolları (İlişki Türü)

Uluslararası Kuruluşlar
Sivil Toplum Kuruluşları
Dışişleri Bakanlığı
Danışmanlık Firmaları
Akademik Kariyer


Yasal Dayanağı
-

Geçerlilik Süresi (Varsa)

Sürekli geçerlidir


Yeterliliğe Erişim için İnternet Adresi
Adresi Aç

Qualification Code

TR0030020868

Qualification Title
Uyuşmazlık Analizi ve Çözümü Tezsiz Yüksek Lisans Diploması
Awarding BodySabancı University
Awarding Body ContactSabancı Üniversitesi Orta, Sabancı Ünv. No:27, 34956 Tuzla/İstanbul
Awarding Body Urlhttps://www.sabanciuniv.edu/en
OrientationAcademic
EQF Level7
The Qualification hasn't been included in TQF.
TQF Level 7
Thematic AreasStatistics
National Occupation Classification

-

CategoryMain
Credit Value-
Program Duration-
Program Profile-
Learning Environments-
Description

1. Develop the ability to use critical, analytical, and reflective thinking and reasoning
2. Reflect on social and ethical responsibilities in his/her professional life.
3. Gain experience and confidence in the dissemination of project/research outputs
4. Work responsibly and creatively as an individual or as a member or leader of a team and in multidisciplinary environments.
5. Communicate effectively by oral, written, graphical and technological means and have competency in English.
6. Independently reach and acquire information, and develop appreciation of the need for continuously learning and updating.
7. Develop a thorough knowledge of theories, concepts, and research methods in the field and apply them in research design and data analysis.
8. Assess the impact of the economic, social, and political environment from a global, national and regional level.
9. Know how to access written and visual, primary and secondary sources of information, interpret concepts and data from a variety of sources in developing disciplinary and interdisciplinary analyses.
10. Analyze current and persistent conflict situations with an emphasis on perceptual and cultural aspects of social conflicts.
11. Conduct research in sources of conflicts and possible conflict resolution methods such as negotiation, third-party intervention, cooperative decision making, peace building, track-two and citizens? diplomacy applied to various social contexts.
12. Design and implement conflict resolution process to policy issues related to disputes in or among identity groups, governments, organizations, civil society or corporations.
13. Develop and sustain arguments in a variety of forms, formulating appropriate questions and utilizing evidence.

Key Competencies-
Further Info

The M.A. Program in Conflict Analysis and Resolution is an interdisciplinary program dedicated to improve the understanding and resolution of current, often violent social conflicts. The program combines both micro and macro level analyses that link theory with practice. For this purpose, the program encourages and promotes:
- Analyses of current and persistent conflict situations with an emphasis on perceptual and cultural aspects of social conflicts.
- Research in negotiation, third-party intervention, cooperative decision making, interactive conflict resolution, and track-two diplomacy applied to various social contexts.
- Creative design and implementation of conflict resolution process to policy issues related to disputes in or among identity groups, governments, organizations, civil society or corporations.

Quality Assurance-
Access Requirements

Current Instruction Letters:

Instruction Letter For Sabancı Unıversity Graduate Programs
(Article 7-Student Quotas and Admissions)
Link: https://www.sabanciuniv.edu/sites/default/files/yonetmelikler/graduate-programs-instruction-letter-2019.pdf

Conditions for SuccessCurrent Instruction Letters: Instruction Letter For Sabancı Unıversity Graduate Programs (Article 19-Examinations & Article 21-Academic Assessment and Grades), (Article 31-Diplomas), (Article 33-Master's With Thesis-Graduation Requirements of the Program),  (Article 35-Master's Without Thesis-Graduation Requirements of the Program), (Article 39-Doctorate Program-Graduation Requirements of the Program) Link: https://www.sabanciuniv.edu/sites/default/files/yonetmelikler/graduate-programs-instruction-letter-2019.pdf
Progression Paths (Relationship Type)

International organizations, 
NGO's,
The Ministry of Foregin Affairs
Consulting firms
Academic Career

Legal Basis-
Validity Period (If Any)

No expiration date

Url Open Address
Qualification Code

TR0030020868


Qualification Title
Uyuşmazlık Analizi ve Çözümü Tezsiz Yüksek Lisans Diploması

Awarding Body
Sabancı University

Awarding Body Contact
Sabancı Üniversitesi Orta, Sabancı Ünv. No:27, 34956 Tuzla/İstanbul

Awarding Body Url

Orientation
Academic

National Occupation Classification

-


EQF Level
7

TQF Level
7
The Qualification hasn't been included in TQF.

National Occupation Classification

-


Category
Main

Credit Value
-

Program Duration
-

Program Profile
-

Learning Environments
-

Description

1. Develop the ability to use critical, analytical, and reflective thinking and reasoning
2. Reflect on social and ethical responsibilities in his/her professional life.
3. Gain experience and confidence in the dissemination of project/research outputs
4. Work responsibly and creatively as an individual or as a member or leader of a team and in multidisciplinary environments.
5. Communicate effectively by oral, written, graphical and technological means and have competency in English.
6. Independently reach and acquire information, and develop appreciation of the need for continuously learning and updating.
7. Develop a thorough knowledge of theories, concepts, and research methods in the field and apply them in research design and data analysis.
8. Assess the impact of the economic, social, and political environment from a global, national and regional level.
9. Know how to access written and visual, primary and secondary sources of information, interpret concepts and data from a variety of sources in developing disciplinary and interdisciplinary analyses.
10. Analyze current and persistent conflict situations with an emphasis on perceptual and cultural aspects of social conflicts.
11. Conduct research in sources of conflicts and possible conflict resolution methods such as negotiation, third-party intervention, cooperative decision making, peace building, track-two and citizens? diplomacy applied to various social contexts.
12. Design and implement conflict resolution process to policy issues related to disputes in or among identity groups, governments, organizations, civil society or corporations.
13. Develop and sustain arguments in a variety of forms, formulating appropriate questions and utilizing evidence.


Key Competencies
-

Further Info

The M.A. Program in Conflict Analysis and Resolution is an interdisciplinary program dedicated to improve the understanding and resolution of current, often violent social conflicts. The program combines both micro and macro level analyses that link theory with practice. For this purpose, the program encourages and promotes:
- Analyses of current and persistent conflict situations with an emphasis on perceptual and cultural aspects of social conflicts.
- Research in negotiation, third-party intervention, cooperative decision making, interactive conflict resolution, and track-two diplomacy applied to various social contexts.
- Creative design and implementation of conflict resolution process to policy issues related to disputes in or among identity groups, governments, organizations, civil society or corporations.


Quality Assurance
-

Access Requirements

Current Instruction Letters:

Instruction Letter For Sabancı Unıversity Graduate Programs
(Article 7-Student Quotas and Admissions)
Link: https://www.sabanciuniv.edu/sites/default/files/yonetmelikler/graduate-programs-instruction-letter-2019.pdf


Conditions for Success
Current Instruction Letters: Instruction Letter For Sabancı Unıversity Graduate Programs (Article 19-Examinations & Article 21-Academic Assessment and Grades), (Article 31-Diplomas), (Article 33-Master's With Thesis-Graduation Requirements of the Program),  (Article 35-Master's Without Thesis-Graduation Requirements of the Program), (Article 39-Doctorate Program-Graduation Requirements of the Program) Link: https://www.sabanciuniv.edu/sites/default/files/yonetmelikler/graduate-programs-instruction-letter-2019.pdf

Progression Paths (Relationship Type)

International organizations, 
NGO's,
The Ministry of Foregin Affairs
Consulting firms
Academic Career


Legal Basis
-

Validity Period (If Any)

No expiration date


Url
Open Address