Yeterlilik Kodu | TR0010003030 | |
Yeterlilik Adı | Yeraltı Hazırlık İşçisi Seviye 3 MYK Mesleki Yeterlilik Belgesi
| |
Sorumlu Kurum | Mesleki Yeterlilik Kurumu | |
Sorumlu Kurum İletişim Bilgisi | Balgat Mahallesi, 1420. Sk. No:12, 06520 Çankaya/Ankara | |
Sorumlu Kurum URL | http://www.myk.gov.tr/ | |
Yönelim | Mesleki | |
AYÇ Seviyesi | 3 | 3 Yeterlilik TYÇ’ye 29/03/2022 tarihinde yerleştirildi |
TYÇ Seviyesi | 3 | |
Sınıflandırma (Tematik Alan) | Madencilik ve ekstraksiyon | |
Sınıflandırma (Meslek Kodu) |
ISCO 08: 8111 | |
Kategori | Özel Amaçlı | |
Kredi Değeri | - | |
Programın Normal Süresi | - | |
Program Profili (Amaç) | Yeraltı Hazırlık İşçisi (Seviye 3) mesleğinin verimli, kaliteli ve standartlara uygun icra edilmesi ve sürdürülebilmesi için;
| |
Öğrenme Ortamları | Bu yeterliliğe ait öğrenme kazanımları, eğitim kurumları gibi örgün ve yaygın öğrenme ortamlarında edinilebildiği gibi işbaşında ve serbest öğrenme ortamlarında bağımsız olarak da edinilebilmektedir. | |
Öğrenme Kazanımları (Tanım) | Bu yeterliliğe sahip olan kişi;
| |
Anahtar Yetkinlikler | Bu yeterlilik, mesleki öğrenme kazanımlarının belgelendirilmesini amaçlamakta olup anahtar yetkinlik içermemektedir. | |
Ölçme ve Değerlendirme Yöntemleri | Yeraltı Hazırlık İşçisi (Seviye 3) Mesleki Yeterlilik Belgesini elde etmek isteyen adaylar birimlerde tanımlanan sınavlara tabi tutulur. Adayların mesleki yeterlilik belgesini alabilmeleri için birimlerde tanımlanan sınavlardan başarılı olmaları şartı vardır. “11-c) Birimlerin Gruplandırılma Alternatifleri ve İlave Öğrenme Çıktıları” maddesinde belirtilen alternatifler arasından birini seçecek olan aday, seçtiği alternatife ait yeterlilik birimleri için hazırlanmış sınavlara girer. Yeterlilik birimlerindeki teorik ve performansa dayalı sınavları her bir birim için ayrı ayrı yapılabileceği gibi birlikte de yapılabilir. Ancak her birimin değerlendirmesi bağımsız yapılmalıdır. Teorik sınavda adaylara zorunlu A1 birimi için en az on dokuz (19) soruluk, zorunlu A2 ile seçmeli B1 ve B5 birimleri için en az beş (5) soruluk, seçmeli B2, B3 ve B4 birimleri için en az dört (4) soruluk 4 seçenekli Beceri ve yetkinliklerin tamamı performansa dayalı sınav ile ölçülür. Performansa dayalı sınavın süresi gerçek uygulama şartlarındaki süreye karşılık gelmelidir. Performansa dayalı sınav gerçek veya gerçeğine uygun olarak düzenlenmiş çalışma ortamında gerçekleştirilir. | |
Kalite Güvencesi | Kalite güvence süreçleri, Mesleki Yeterlilik Kurumu sorumluluğunda, ilgili mevzuat doğrultusunda yetkilendirilmiş belgelendirme kuruluşları aracılığıyla sağlanmaktadır. Ulusal Yeterliliklerin Oluşturulması ve Onaylanması: Sektörünü ve meslek alanını temsil gücüne sahip kurum ve kuruluşlar tarafından geliştirilen ulusal yeterlilikler, Sektör Komiteleri tarafından doğrulanır ve MYK Yönetim Kurulu tarafından onaylanır. Ölçme-Değerlendirme: TÜRKAK tarafından ISO/EN 17024 standardına göre akredite edilen ve Mesleki Yeterlilik Kurumu tarafından yetkilendirilen belgelendirme kuruluşlarınca MYK mevzuatına ve ulusal yeterliliklerde tanımlanan koşul ve yöntemlere uygun gerçekleştirilir. Tüm ölçme-değerlendirme işlemleri kamera kaydına alınır ve saklanır. Belgelendirme: Yetkilendirilmiş Belgelendirme Kuruluşları tarafından başarılı olduğuna karar verilen bireylere MYK Mesleki Yeterlilik Belgesi düzenlenir. Öz Değerlendirme: Yetkilendirilmiş Belgelendirme Kuruluşları MYK tarafından belirlenen usul ve esaslara uygun olarak her yıl öz değerlendirme faaliyeti gerçekleştirir. Faaliyet sonuçları öz değerlendirme raporuyla MYK’ya sunulur. Dış Değerlendirme: Öz değerlendirme raporlarına dayalı olarak MYK Denetim Dairesi Başkanlığı tarafından yılda en az bir kez programlı veya programsız gözetim denetimleri gerçekleştirilir. Dış değerlendirme raporları Yetkilendirilmiş Belgelendirme Kuruluşları ve MYK Yönetim Kuruluna sunulur. Ayrıca ISO/EN 17024 kapsamında TÜRKAK tarafından en az iki yılda bir gözetim denetimleri gerçekleştirilir. Düzenli Gözden Geçirme: MYK Denetim Dairesi Başkanlığının dış değerlendirme faaliyetleri ve sonuçları MYK Yönetim Kurulunca düzenli olarak gözden geçirilir. Ayrıca TÜRKAK’ın dış değerlendirme faaliyet ve sonuçları ise Avrupa Akreditasyon Birliğinin düzenli gözden geçirmesine tabidir. Bilgi Yönetim Sistemleri: Yetkilendirme, ölçme-değerlendirme, öz değerlendirme ve dış değerlendirme süreçleri MYK Portal üzerinden gerçekleştirilir. Geri Bildirim Mekanizmaları: Yeterliliğe ilişkin tüm süreçlerde paydaş katılımı en üst düzeyde temin edilir ve görüş, öneri, itiraz ve şikâyetler mevzuata uygun olarak değerlendirilir. | |
Giriş Şartı | Sınava girecek adaya mesleğe ilişkin bilgi ve deneyim sahibi olup olmadığının tespit edilmesi amacıyla sınava gireceği birimlerde yer alan kritik adımları içerek şekilde sorular sorularak ön değerlendirmeye tabi tutulur, ön değerlendirmeler sesli ve görüntülü kayıt altına alınır. Adaylar tarafından verilen cevaplar üzerinden yapılan değerlendirme sonucu yeterli düzeyde mesleki bilgi ve deneyime sahip olmadığı ve uygulama sınavına girdiği takdirde iş sağlığı ve güvenliği açısından risk teşkil edeceğinin değerlendirilmesi durumunda aday sınavlara alınmaz. | |
Başarma Şartları | Yeraltı Hazırlık İşçisi (Seviye 3) mesleki yeterlilik belgesini alabilmek için aşağıda belirtilen zorunlu alternatiflerden en az biri sağlanmalıdır. Bu alternatiflerin üzerine diğer seçmeli birimlerden ekleme yapılabilir. A) A1 + A2 + B1 + B3; B) A1 + A2 + B1 + B4; C) A1 + A2 + B1 + B5; D) A1 + A2 + B2 + B3; E) A1 + A2 + B2 + B5 Adayın teorik sınavda başarılı sayılması için, bütün (A1, A2, B1, B2, B3, B4 ve B5) birimler için çoktan seçmeli sınavda, soruların en az % 60’ına doğru cevap vermesi gerekmektedir. Adayın, performans sınavından (A2, B1, B2, B3, B4 ve B5) başarılı sayılması için kritik adımların tamamından başarılı performans göstermek koşuluyla sınavın genelinden asgari %80 başarı göstermesi gerekir. | |
İlerleme Yolları (İlişki Türü) | Bu meslek için zorunlu yeterliliktir.
| |
Yasal Dayanağı | Mesleki Yeterlilik Kurumu Kanunu Ulusal Meslek Standartlarının ve Ulusal Yeterliliklerin Hazırlanması Hakkında Yönetmelik Mesleki Yeterlilik Kurumu Sınav, Ölçme, Değerlendirme ve Belgelendirme Yönetmeliği Mesleki Yeterlilik Kurumu Belgelendirme Kuruluşlarına Yönelik Denetim Usul ve Esasları | |
Geçerlilik Süresi (Varsa) | Yeterlilik belgesinin geçerlilik süresi 5 yıldır. | |
Yeterliliğe Erişim için İnternet Adresi | Adresi Aç | |
QrCode |
TR0010003030
ISCO 08: 8111
ISCO 08: 8111
Yeraltı Hazırlık İşçisi (Seviye 3) mesleğinin verimli, kaliteli ve standartlara uygun icra edilmesi ve sürdürülebilmesi için;
- Adayların sahip olması gereken nitelikleri, bilgi, beceri ve yetkinlikleri tanımlamak,
- Adayların, geçerli ve güvenilir bir belge ile mesleki yeterliliğini kanıtlamasına olanak vermek,
- Eğitim sistemine, sınav ve belgelendirme kuruluşlarına referans ve kaynak oluşturmaktır.
Bu yeterliliğe ait öğrenme kazanımları, eğitim kurumları gibi örgün ve yaygın öğrenme ortamlarında edinilebildiği gibi işbaşında ve serbest öğrenme ortamlarında bağımsız olarak da edinilebilmektedir.
Bu yeterliliğe sahip olan kişi;
- İş sağlığı ve güvenliği önlemlerini açıklar/uygular.
- Üretim sürecinde uygulanması gereken iş sağlığı ve güvenliği önlemlerini açıklar/uygular.
- İş ve makineye göre uygulaması gereken güvenlik önlemlerini sıralar.
- Acil durum ve kazalarda yapması gerekenleri sıralar.
- Çevre koruma ile ilgili önlemleri açıklar/uygular.
- Çevre koruma gerekliliklerini açıklar/uygular.
- Kaynak tasarruflu ve verimli çalışmaya ilişkin hususları açıklar.
- Kalite gerekliliklerini açıklar.
- İşe ait kalite gerekliliklerini açıklar/uygular ve teknik prosedürleri sıralar.
- Kalite konusunda yapması gereken raporlamayı açıklar.
- Vardiya teslimi ve iş organizasyonunu yapar.
- Vardiyayı teslim alır.
- Yapılan işlerin kaydını tutarak vardiyayı teslim eder.
- Çalışmada kullanılacak makine, araç, gereç ve ekipmanı belirler.
- Makine aksamında olan ve olabilecek aksaklıkları üstlerine rapor eder.
- Galeri tesisatını döşer.
- Nakliyat hatlarını monte eder.
- Boru hatlarını monte eder.
- Havalandırma hatlarını monte eder.
- Aynada galeri alanı açar.
- Çalışma alanını kontrol eder.
- Delik deler.
- Kavlak kontrolü yapar.
- Pasa/Yığın alır.
- Mekanize galeri açmaya destek verir.
- Makine çalışma zeminini hazırlar.
- Kazı yapılmasına destek olur.
- Çelik bağ ile tahkimat yapar.
- Çelik bağ bağlar.
- Bağı sağlamlaştırır.
- Ahşap bağ ile tahkimat yapar.
- Ahşap bağ bağlar.
- Bağı sağlamlaştırır.
- Galeride püskürtme, kaya sağlaması veya enjeksiyon ile tahkimat yapar.
- Beton püskürtme yapar.
- Kaya saplaması yapar.
- Enjeksiyon yapar.
Bu yeterlilik, mesleki öğrenme kazanımlarının belgelendirilmesini amaçlamakta olup anahtar yetkinlik içermemektedir.
Yeraltı Hazırlık İşçisi (Seviye 3) Mesleki Yeterlilik Belgesini elde etmek isteyen adaylar birimlerde tanımlanan sınavlara tabi tutulur. Adayların mesleki yeterlilik belgesini alabilmeleri için birimlerde tanımlanan sınavlardan başarılı olmaları şartı vardır. “11-c) Birimlerin Gruplandırılma Alternatifleri ve İlave Öğrenme Çıktıları” maddesinde belirtilen alternatifler arasından birini seçecek olan aday, seçtiği alternatife ait yeterlilik birimleri için hazırlanmış sınavlara girer. Yeterlilik birimlerindeki teorik ve performansa dayalı sınavları her bir birim için ayrı ayrı yapılabileceği gibi birlikte de yapılabilir. Ancak her birimin değerlendirmesi bağımsız yapılmalıdır.
Teorik sınavda adaylara zorunlu A1 birimi için en az on dokuz (19) soruluk, zorunlu A2 ile seçmeli B1 ve B5 birimleri için en az beş (5) soruluk, seçmeli B2, B3 ve B4 birimleri için en az dört (4) soruluk 4 seçenekli
çoktan seçmeli ve her biri eşit puan değerinde olan sorular sorulur. Çoktan seçmeli sorularla düzenlenmiş sınavda boş bırakılan veya yanlış cevaplandırılan sorulardan herhangi bir puan indirimi yapılmaz. Sınavda adaylara her soru için ortalama 1,5-2 dakika süre verilir.
Beceri ve yetkinliklerin tamamı performansa dayalı sınav ile ölçülür. Performansa dayalı sınavın süresi gerçek uygulama şartlarındaki süreye karşılık gelmelidir. Performansa dayalı sınav gerçek veya gerçeğine uygun olarak düzenlenmiş çalışma ortamında gerçekleştirilir.
Kalite güvence süreçleri, Mesleki Yeterlilik Kurumu sorumluluğunda, ilgili mevzuat doğrultusunda yetkilendirilmiş belgelendirme kuruluşları aracılığıyla sağlanmaktadır.
Ulusal Yeterliliklerin Oluşturulması ve Onaylanması:
Sektörünü ve meslek alanını temsil gücüne sahip kurum ve kuruluşlar tarafından geliştirilen ulusal yeterlilikler, Sektör Komiteleri tarafından doğrulanır ve MYK Yönetim Kurulu tarafından onaylanır.
Ölçme-Değerlendirme:
TÜRKAK tarafından ISO/EN 17024 standardına göre akredite edilen ve Mesleki Yeterlilik Kurumu tarafından yetkilendirilen belgelendirme kuruluşlarınca MYK mevzuatına ve ulusal yeterliliklerde tanımlanan koşul ve yöntemlere uygun gerçekleştirilir. Tüm ölçme-değerlendirme işlemleri kamera kaydına alınır ve saklanır.
Belgelendirme:
Yetkilendirilmiş Belgelendirme Kuruluşları tarafından başarılı olduğuna karar verilen bireylere MYK Mesleki Yeterlilik Belgesi düzenlenir.
Öz Değerlendirme:
Yetkilendirilmiş Belgelendirme Kuruluşları MYK tarafından belirlenen usul ve esaslara uygun olarak her yıl öz değerlendirme faaliyeti gerçekleştirir. Faaliyet sonuçları öz değerlendirme raporuyla MYK’ya sunulur.
Dış Değerlendirme:
Öz değerlendirme raporlarına dayalı olarak MYK Denetim Dairesi Başkanlığı tarafından yılda en az bir kez programlı veya programsız gözetim denetimleri gerçekleştirilir. Dış değerlendirme raporları Yetkilendirilmiş Belgelendirme Kuruluşları ve MYK Yönetim Kuruluna sunulur. Ayrıca ISO/EN 17024 kapsamında TÜRKAK tarafından en az iki yılda bir gözetim denetimleri gerçekleştirilir.
Düzenli Gözden Geçirme:
MYK Denetim Dairesi Başkanlığının dış değerlendirme faaliyetleri ve sonuçları MYK Yönetim Kurulunca düzenli olarak gözden geçirilir. Ayrıca TÜRKAK’ın dış değerlendirme faaliyet ve sonuçları ise Avrupa Akreditasyon Birliğinin düzenli gözden geçirmesine tabidir.
Bilgi Yönetim Sistemleri:
Yetkilendirme, ölçme-değerlendirme, öz değerlendirme ve dış değerlendirme süreçleri MYK Portal üzerinden gerçekleştirilir.
Geri Bildirim Mekanizmaları:
Yeterliliğe ilişkin tüm süreçlerde paydaş katılımı en üst düzeyde temin edilir ve görüş, öneri, itiraz ve şikâyetler mevzuata uygun olarak değerlendirilir.
Sınava girecek adaya mesleğe ilişkin bilgi ve deneyim sahibi olup olmadığının tespit edilmesi amacıyla sınava gireceği birimlerde yer alan kritik adımları içerek şekilde sorular sorularak ön değerlendirmeye tabi tutulur, ön değerlendirmeler sesli ve görüntülü kayıt altına alınır. Adaylar tarafından verilen cevaplar üzerinden yapılan değerlendirme sonucu yeterli düzeyde mesleki bilgi ve deneyime sahip olmadığı ve uygulama sınavına girdiği takdirde iş sağlığı ve güvenliği açısından risk teşkil edeceğinin değerlendirilmesi durumunda aday sınavlara alınmaz.
Bu meslek için zorunlu yeterliliktir.
Mesleki Yeterlilik Kurumu Kanunu
Ulusal Meslek Standartlarının ve Ulusal Yeterliliklerin Hazırlanması Hakkında Yönetmelik
Mesleki Yeterlilik Kurumu Sınav, Ölçme, Değerlendirme ve Belgelendirme Yönetmeliği
Mesleki Yeterlilik Kurumu Belgelendirme Kuruluşlarına Yönelik Denetim Usul ve Esasları
Yeterlilik belgesinin geçerlilik süresi 5 yıldır.
Qualification Code | TR0010003030 | |
Qualification Title | Underground Preparation Worker Level 3 VQA Vocational Qualification Certificate
| |
Awarding Body | Vocational Qualifications Authority | |
Awarding Body Contact | Balgat 1420. Street No:12 06520 Çankaya/Ankara | |
Awarding Body Url | https://www.myk.gov.tr/index.php/en | |
Orientation | Occupational | |
EQF Level | 3 | 3 The Qualification has been included in TQF on 29/03/2022 |
TQF Level | 3 | |
Thematic Areas | Mining and extraction | |
National Occupation Classification |
ISCO 08: 8111 | |
Category | Specific Purpose | |
Credit Value | - | |
Program Duration | - | |
Program Profile | In order to carry out and maintain the profession of Underground Preparation Worker (Level 3) efficiently, with high quality and in accordance with standards;
| |
Learning Environments | Obtained through measurement-evaluation based on National Qualification. The learning outcomes of this qualification can be acquired in formal and non-formal learning environments such as educational institutions, as well as independently in on-the-job and free learning environments. | |
Description | The person who has this qualification;
| |
Key Competencies | This qualification aims to document professional learning outcomes and does not contain key competences. | |
Further Info | Candidates who want to obtain the Underground Preparation Worker (Level 3) Professional Competence Certificate are subjected to the exams defined in the units. Candidates must be successful in the exams defined in the units in order to receive the professional qualification certificate. The candidate who will choose one of the alternatives specified in the article “11-c) Alternatives for Grouping Units and Additional Learning Outcomes” enters the exams prepared for the proficiency units of the alternative he/she chooses. Theoretical and performance-based exams in the qualification units can be done separately for each unit or together. However, each unit should be evaluated independently. In the theoretical exam, candidates can have at least nineteen (19) questions for the compulsory A1 unit, at least five (5) questions for the compulsory A2 and optional B1 and B5 units, and at least four (4) questions for the elective B2, B3 and B4 units with 4 options. All skills and competencies are measured by a performance-based exam. The duration of the performance-based examination should correspond to the time in actual practice conditions. The performance-based exam is carried out in a real or realistic working environment. | |
Quality Assurance | Quality assurance processes are provided through certification bodies authorized in line with the relevant legislation, under the responsibility of the Vocational Qualifications Authority. Establishment and Approval of National Qualifications: National qualifications developed by institutions and organizations that have the power to represent their sector and profession are verified by the Sector Committees and approved by the VQA Board of Directors. Assesment and evaluation: It is carried out by certification bodies accredited by TÜRKAK according to ISO/EN 17024 standard and authorized by the Vocational Qualifications Authority, in accordance with VQA legislation and conditions and methods defined in national qualifications. All measurement-evaluation processes are recorded and stored on camera. Certification: VQA Vocational Qualification Certificate is issued to individuals who are determined to be successful by the Authorized Certification Bodies. Self assessment: Authorized Certification Bodies carry out self-assessment activities every year in accordance with the procedures and principles determined by VQA. Activity results are submitted to VQA with a self-evaluation report. External Evaluation: Based on self-evaluation reports, scheduled or unscheduled surveillance audits are carried out at least once a year by the VQA Audit Department. External evaluation reports are submitted to Authorized Certification Bodies and VQA Board of Directors. In addition, surveillance audits are carried out by TÜRKAK at least every two years within the scope of ISO/EN 17024. Regular Review: The external evaluation activities and results of VQA Audit Department are regularly reviewed by VQA Executive Board. In addition, TÜRKAK's external evaluation activities and results are subject to regular review by the European Accreditation Union. Information Management Systems: Authorization, measurement-evaluation, self-evaluation and external evaluation processes are carried out through VQA Portal. Feedback Mechanisms: In all processes related to qualification, stakeholder participation is ensured at the highest level and opinions, suggestions, objections and complaints are evaluated in accordance with the legislation. | |
Access Requirements | In order to determine whether the candidate who will take the exam has knowledge and experience about the profession, questions are asked, including the critical steps in the units where he will take the exam, and preliminary evaluations are recorded with audio and video. If, as a result of the evaluation made on the answers given by the candidates, it is evaluated that he does not have sufficient professional knowledge and experience and that he will pose a risk in terms of occupational health and safety if he takes the practice exam, the candidate is not taken to the exams. | |
Conditions for Success | In order to obtain the Underground Preparation Worker (Level 3) professional qualification certificate, at least one of the following mandatory alternatives must be provided. These alternatives can be added on from other elective units. A) A1 + A2 + B1 + B3; B) A1 + A2 + B1 + B4; C) A1 + A2 + B1 + B5; D) A1 + A2 + B2 + B3; E) A1 + A2 + B2 + B5 In order for the candidate to be considered successful in the theoretical exam, he must answer at least 60% of the questions correctly in the multiple-choice exam for all (A1, A2, B1, B2, B3, B4 and B5) units. In order to be considered successful in the performance exam (A2, B1, B2, B3, B4 and B5), the candidate must show at least 80% success in the overall exam, provided that he successfully performs all of the critical steps. | |
Progression Paths (Relationship Type) | This is a mandatory qualification for the profession. | |
Legal Basis | Vocational Qualifications Authority Law Regulation on Preparation of National Occupational Standards and National Qualifications Vocational Qualifications Authority Examination, Measurement, Evaluation and Certification Regulation Audit Procedures and Principles for Vocational Qualifications Authority Certification Bodies | |
Validity Period (If Any) | The validity period of the qualification certificate is 5 years. | |
Url | Open Address | |
QrCode |
TR0010003030
ISCO 08: 8111
ISCO 08: 8111
In order to carry out and maintain the profession of Underground Preparation Worker (Level 3) efficiently, with high quality and in accordance with standards;
- To define the qualifications, knowledge, skills and competencies that candidates should have,
- To allow candidates to prove their professional competence with a valid and reliable document,
- To create references and resources for the education system, examination and certification bodies.
Obtained through measurement-evaluation based on National Qualification.
The learning outcomes of this qualification can be acquired in formal and non-formal learning environments such as educational institutions, as well as independently in on-the-job and free learning environments.
The person who has this qualification;
- Explains/applies occupational health and safety measures.
- Explains/applies the occupational health and safety measures that should be applied in the production process.
- Lists the safety measures that should be applied according to the job and the machine.
- Lists what to do in emergencies and accidents.
- Explains/applies environmental protection measures.
- Explains/applies environmental protection requirements.
- Explains the issues related to resource saving and efficient working.
- Explains the quality requirements.
- Explains/applies job quality requirements and lists technical procedures.
- Explains the reporting that should be done on quality.
- Makes shift delivery and work organization.
- He takes over the shift.
- Delivers the shift by keeping a record of the work done.
- Determines the machinery, tools, equipment and equipment to be used in the study.
- He/she reports the malfunctions in the machinery to their superiors.
- Lays the gallery installation.
- Installs the shipping lines.
- Install pipelines.
- Installs ventilation lines.
- Opens gallery space in the mirror.
- Controls the workspace.
- It drills holes.
- It controls the muzzle.
- Takes Pass/Stack.
- Supports mechanized gallery opening.
- The machine prepares the working ground.
- It aids in excavation.
- It makes fortification with steel tie.
- Steel tie ties.
- It strengthens the bond.
- It makes fortification with wooden tie.
- Wooden tie ties.
- It strengthens the bond.
- It makes fortifications by spraying, rock supplying or grouting in the gallery.
- It sprays concrete.
- It makes rock studs.
- He makes an injection.
This qualification aims to document professional learning outcomes and does not contain key competences.
Candidates who want to obtain the Underground Preparation Worker (Level 3) Professional Competence Certificate are subjected to the exams defined in the units. Candidates must be successful in the exams defined in the units in order to receive the professional qualification certificate. The candidate who will choose one of the alternatives specified in the article “11-c) Alternatives for Grouping Units and Additional Learning Outcomes” enters the exams prepared for the proficiency units of the alternative he/she chooses. Theoretical and performance-based exams in the qualification units can be done separately for each unit or together. However, each unit should be evaluated independently.
In the theoretical exam, candidates can have at least nineteen (19) questions for the compulsory A1 unit, at least five (5) questions for the compulsory A2 and optional B1 and B5 units, and at least four (4) questions for the elective B2, B3 and B4 units with 4 options.
Multiple choice questions are asked, each of which is worth equal points. No point deduction is made for questions left blank or answered incorrectly in the multiple-choice exam. In the exam, candidates are given an average of 1.5-2 minutes for each question.
All skills and competencies are measured by a performance-based exam. The duration of the performance-based examination should correspond to the time in actual practice conditions. The performance-based exam is carried out in a real or realistic working environment.
Quality assurance processes are provided through certification bodies authorized in line with the relevant legislation, under the responsibility of the Vocational Qualifications Authority.
Establishment and Approval of National Qualifications:
National qualifications developed by institutions and organizations that have the power to represent their sector and profession are verified by the Sector Committees and approved by the VQA Board of Directors.
Assesment and evaluation:
It is carried out by certification bodies accredited by TÜRKAK according to ISO/EN 17024 standard and authorized by the Vocational Qualifications Authority, in accordance with VQA legislation and conditions and methods defined in national qualifications. All measurement-evaluation processes are recorded and stored on camera.
Certification:
VQA Vocational Qualification Certificate is issued to individuals who are determined to be successful by the Authorized Certification Bodies.
Self assessment:
Authorized Certification Bodies carry out self-assessment activities every year in accordance with the procedures and principles determined by VQA. Activity results are submitted to VQA with a self-evaluation report.
External Evaluation:
Based on self-evaluation reports, scheduled or unscheduled surveillance audits are carried out at least once a year by the VQA Audit Department. External evaluation reports are submitted to Authorized Certification Bodies and VQA Board of Directors. In addition, surveillance audits are carried out by TÜRKAK at least every two years within the scope of ISO/EN 17024.
Regular Review:
The external evaluation activities and results of VQA Audit Department are regularly reviewed by VQA Executive Board. In addition, TÜRKAK's external evaluation activities and results are subject to regular review by the European Accreditation Union.
Information Management Systems:
Authorization, measurement-evaluation, self-evaluation and external evaluation processes are carried out through VQA Portal.
Feedback Mechanisms:
In all processes related to qualification, stakeholder participation is ensured at the highest level and opinions, suggestions, objections and complaints are evaluated in accordance with the legislation.
In order to determine whether the candidate who will take the exam has knowledge and experience about the profession, questions are asked, including the critical steps in the units where he will take the exam, and preliminary evaluations are recorded with audio and video. If, as a result of the evaluation made on the answers given by the candidates, it is evaluated that he does not have sufficient professional knowledge and experience and that he will pose a risk in terms of occupational health and safety if he takes the practice exam, the candidate is not taken to the exams.
This is a mandatory qualification for the profession.
Vocational Qualifications Authority Law
Regulation on Preparation of National Occupational Standards and National Qualifications
Vocational Qualifications Authority Examination, Measurement, Evaluation and Certification Regulation
Audit Procedures and Principles for Vocational Qualifications Authority Certification Bodies
The validity period of the qualification certificate is 5 years.